項目 |
内容 |
料金 |
備考 | |
規程等の作成 |
就業規則作成(本則) |
250,000円/部 |
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その他規程作成 |
100,000円/部 |
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規程の改定・変更 |
70,000円/部 |
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労使協定書作成・提出 |
10,000円/部 |
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★雇用(労働)契約書作成 |
5,000円/名 |
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手続代行 |
★雇用保険取得・喪失届 |
5,000円/名 |
離職票が必要の場合10,000円/名 |
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★社会保険取得・喪失届 |
5,000円/名 |
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★各種手当金・給付金請求 |
30,000円/件 |
出産手当金、傷病手当金等 |
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労働保険年度更新 |
30,000円~ |
人数により相談 |
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算定基礎届 |
30,000円~ |
人数により相談 |
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その他手続き |
20,000円/件 |
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給与計算 |
★お引受基本料金 |
20,000円/件 |
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給与計算 |
2,000円/名 |
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賞与計算 |
1,000円/名 |
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年末調整 |
2,000円/名 |
基本料金30,000円 |
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助成金 |
着手金 |
50,000円/件 |
成功報酬に込 |
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成功報酬 |
支給額の20% |
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顧問 |
労務相談顧問 |
~30名 |
15,000円/月 |
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31~50名 |
20,000円/月 |
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51名以上 |
要相談 |
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労務総合顧問 (相談・手続込) |
~5名 |
20,000円/月 |
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6名~10名 |
30,000円/月 |
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11名以上 |
要相談 |
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各種当局(労基署等)との立会 |
50,000円/回 |
労務総合顧問の場合は半額 |
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★の記載のあるものは、労務総合顧問のご契約を頂いたお客様には無料で対応させて頂いております。 |
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